Salário

Trabalhar domingo garante remuneração diferenciada: salário dobrado ou hora extra, valorizando o esforço e direito do trabalhador.

Horista pode sim receber menos que um salário mínimo mensal, desde que o valor da hora seja igual ao mínimo legal vigente.

O salário mínimo subiu 6,97% em 2024, trazendo impacto direto na renda e no poder de compra do trabalhador brasileiro.

Faltar na sexta pode resultar em desconto de 3 dias (sexta, sábado e domingo), conforme a CLT, impactando seu salário!

Conta salário tem diferenças marcantes: é exclusiva para receber salários, com funções limitadas, ao contrário da conta corrente comum.

Quem não tem carteira assinada, como autônomos ou informais, não tem direito ao décimo terceiro salário garantido por lei.

Sim, sair mais cedo do trabalho pode gerar desconto no salário, pois impacta direitos trabalhistas e compromete a remuneração mensal.

O desconto no salário pode chegar a 40% com impostos, INSS, FGTS e benefícios, afetando fortemente o rendimento líquido.

A evolução do salário mínimo no Brasil reflete lutas sociais, inflação e políticas públicas, sendo vital para a justiça social e a economia.

Ao faltar um dia de trabalho, o desconto é proporcional ao salário diário, impactando diretamente no seu rendimento mensal.